El término "responsabilidad social corporativa" apareció en nuestro léxico al mismo tiempo que la palabra "globalización". Y no es casualidad. Si piensas en el significado de las palabras, el primer término es una consecuencia objetiva del segundo. Una corporación es una asociación de individuos que opera independientemente de ellos. Esta palabra se refiere a una gran empresa con muchas sucursales en un país o en todo el mundo. La fábrica de velas del padre Fyodor no se llamará corporación.
La globalización es un proceso liderado por las corporaciones. Si al mismo tiempo olvidamos lo que es la responsabilidad social empresarial frente a la sociedad por el consumo de recursos, el planeta pronto se volverá inhabitable. Este concepto implica la asunción voluntaria de obligaciones adicionales a las exigidas por la ley. Ante el Estado, la sociedad, el propio trabajo colectivo.
La empresa está obligada a no exceder las normas máximas permitidasemisiones, pero además de esto, gasta dinero en la restauración de la naturaleza. Debe pagar salarios a los empleados, pero al mismo tiempo asigna cantidades adicionales para la mejora de los empleados. La esencia del concepto resuena con los mandamientos bíblicos: si los poderes superiores eligieron a una persona por riqueza y poder, entonces esto se hizo para que cambiara el mundo para mejor, ayudara a los débiles. A los que no tienen fuerzas para dar parte de sí mismos en beneficio de la sociedad.
Incluso si la voluntariedad es forzada, provocada por la demanda del tiempo, esto no puede sino regocijarse. La sección "responsabilidad social empresarial" junto con el ítem "misión de la empresa" está presente en los folletos de cualquier gran empresa. Sin estos postulados básicos, los negocios modernos serían salvajes y desenfrenados.
Sería un error decir que la responsabilidad social corporativa es prerrogativa de las grandes organizaciones. Cualquier empresa que obtenga una ganancia es responsable ante la sociedad por los resultados de sus actividades. Cada uno tiene un nivel diferente de responsabilidad. Es injusto exigir algunos proyectos globales de una pequeña empresa recién organizada. Pero está obligado a pagar salarios, impuestos y cumplir con los requisitos de seguridad laboral.
La empresa ha crecido, cobrado impulso, se ha expandido: la responsabilidad social corporativa ha pasado al segundo nivel. Es hora de cuidar a quienes contribuyeron a la expansión del negocio: los empleados. Es necesario crear buenas condiciones no sólo para el trabajo, sino también paradescanso, restauración de una fuerza laboral completa, para capacitación avanzada, para proporcionar condiciones de vida normales (si la empresa está interesada en retener personal calificado con experiencia).
Si una empresa ha cruzado la línea de la importancia local, llega el tercer nivel de responsabilidad social corporativa. En esta etapa, se espera que la empresa realice actividades benéficas en cualquier dirección que sea beneficiosa para la sociedad. En un momento en que la humanidad se ha acercado al umbral de la supervivencia de la especie, adherirse a los principios de la RSE no es solo preocuparse por la sociedad, sino, en última instancia, por usted mismo y sus seres queridos.
